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热招岗位

Recruitment position

高端猎头灵活用工
招聘职位 工作地区 人数 发布时间 M
  • Java系统架构师 2020-06-23  
    岗位职责:

    1、参与需求讨论,设计高可用的实现方案,并能提出需求优化建议;
    2、参与项目核心代码开发,负责指导、处理、协调和解决开发过程中出现的技术问题;
    3、承担分析、设计和搭建公司系统应用系统架构,参与公司项目规划,优化已开发功能的代码;
    4、参与公司相关技术标准的制定,按照项目需求,根据技术规范输出架构设计文档;
    5、不定期开展技术讨论与分享。


    任职要求:
    1、软件工程、计算机科学或相关专业本科以上学历(全日制统招),8年以上Java相关开发经验,有大型电商网站开发设计经验者优先;
    2、有扎实的JAVA基础和面向对象的编程思想,熟悉使用J2EE开发框架,对各种开源框架MyBatis、Dubbo、Spring、SpringBoot、SpringCloud等有深入的理解;
    3、深入理解开源框架的设计思想和实现方式,熟悉j2ee、JNDI、WebService、分布式、多线程等高性能架构相关开发技术;
    4、精通MySql数据库平台,熟练TomEE、Jboss、WebLogic等WEB应用服务器;
    5、熟悉Linux开发环境,熟练配置维护Nginx/Apache/Tomcat/Jetty等服务,掌握shell脚本工具;
    6、熟悉Redis,NoSQLDB,Hadoop/Hive开发,有高并发网站或者分布式系统开发经验者优先;
    7、具有较强的编程能力,能够完成较复杂的交互设计和实现,具备良好的编程习惯,能够编写高质量的技术文档;
    8、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神,敢于面对和承受各种技术难题及工作压力。

  • 电销负责人 2020-06-17  

    职位:电销团队负责人

    汇报对象:CEO

    目前团队:重新搭建

    Base:西安


    岗位职责:

    1、根据公司年度营销目标,分解季度、月度销售目标,并且分析目标达成的市场计划、人员计划等;
    2、全面负责电销团队的建设和发展工作,带领销售团队完成销售指标,提高公司效益;
    3、充分调动销售人员的工作积极性,营造积极向上的工作氛围,打造高效的销售队伍;
    4、完成团队的人才梯队建设及培养工作;
    5、设计并完善销售培训体系,组织实施销售人员的具体培训。


    任职要求;
    1、 具备保险、教育、互联网行业电销团队管理经验者优先;
    2、销售业绩突出,具有项目分析和市场判断能力;
    3、善于进行销售团队管理和员工激励;
    4、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力;
    5、积极主动自信,具备较强的市场开拓能力、能承受较大的工作压力;
    6、具有强烈的事业心、精力充沛,身体健康、乐观自信、富有开拓精神,有打造狼性团队经验和能力
    7、有与企业共同进取、共同创业、长期发展共同拼搏的精神。


    求职热线:0755-26086663

  • 高级产品经理 2020-06-17  

    Base:深圳


    工作内容:
    1. 负责实时语音视频SDK及DEMO的产品经理,确定产品方案和需求细节,对接设计、开发、测试团队,推动产品上线;
    2. 收集客户,市场,销售,技术支持需求,进行需求分析,行业研究,竞品分析,撰写白皮书,制定符合公司发展发向的产品演进路线; 
    3. 起到项目经理的作用,在所负责的项目中起到关键角色,与团队成员高效合作,并推动跨部门合作;
    4. 负责持续跟踪产品的核心技术指标,保持产品的行业领先性和竞争力; 
    5. 对接头部客户,基于公司的paas产品功能特性,梳理客户的需求,输出解决方案。



    任职要求:
    1. 计算机、信息管理相关专业,统招本科及以上学历;六年TO B的互联网行业产品经验;
    2. 组织过产品立项、设计、研发、推广应用及维护改进的整个过程,熟悉互联网和客户端软件产品分析及运营,有良好的沟通协作能力,逻辑分析能力,以及一定的技术理解能力;
    3. 具有一定的技术背景,思维严谨,可以与开发沟通技术,讨论API设计和技术实现等,有开发经验优先;
    4.工作态度积极,责任心强,有良好的团队合作能力及学习能力。


    求职热线:0755-26086663

  • 副总经理(人力) 2020-06-17  

    base:深圳


    工作职责: 
    1、依据公司战略规划及业务需要,承接战略解码制定企服公司人力资源战略规划及年度规划
    2、参与战略研讨,从人力资源角度协助各业务部门打造促进经营目标达成的组织能力
    3、在集团人力资源战略下,参与组织设计、组织诊断、组织变革等工作
    4、指导制定岗位管理规定,搭建岗位管理体系
    5、充分利用集团及外部资源,主导薪酬设计、业绩激励体系搭建及落地等
    6、其他人才获取策略、人才培养策略等工作


    任职资格: 
    1、全日制本科以上学历,管理类相关专业
    2、十年以上人力资源工作,至少五年以上大型公司人力资源负责人经验 
    3、具较强经营思维及业务思维,优秀的项目统筹能及推动力
    4、有物业行业人力负责人经验优先


    招聘电话:0755-26086663

  • 算法工程师 2020-06-12  

    职位:算法工程师


    base:北京


    职位描述:

    1、负责基因测序仪分析软件算法、信号处理、参数估计、最优化,有信息编码经验;

    2、对测序图像分析处理,对图像上的特征点进行检测、识别、定位、叠加和计算;

    3、对测序图像进行图像增强、图像分割、过滤等,转换成准确的数字信号;

    4、负责图像处理软件的研发和维护,包括方案设计,编程,调试和修订;

    5、完成领导交办的其他工作。


    任职要求:

    1、 数学、计算机科学等专业硕士以上学历,2年以上相关工作经验;
    2、 精通图像处理技术及算法编写,熟悉常用图像处理库,熟悉成像系统原理;
    3、 精通C、C++、Matlab编程语言,熟悉常用算法设计,良好的编程习惯;
    4、 精通仪器控制系统,有相关开发经验;
    5、 良好的英文写作和口语能力;
    6、通信行业、遥感行业、飞行器控制算法相关经验加分;医疗影像、显微成像、超分辨成像经验加分;
    7、 具备强烈的责任心与良好的团队合作精神及学习能力。



  • 销售总监 2020-06-12  

    工作职责:
    1、负责公司Paas产品的销售,为客户提供音视频互动解决方案;
    2、通过各种渠道挖掘潜在客户,能深度挖掘用户的需求,完成销售指标。
    3、协调客户和内部资源,为客户解决售前、售中及部分售后问题,提高客户满意度,提升客户对公司及产品的认可度;
    4、根据销售目标, 有计划的制定销售计划,完成季度、年度各项销售指标。


    职位要求:
    1、全日制本科以上学历,专业不限,有计算机相关技术背景将会是加分项;
    2、有5年以上销售经验,有泛娱乐/教育行业/云计算/PaaS/SaaS/CDN等相关行业经验;
    3、具备较强的市场分析、营销推广的能力, 有良好的人际关系,有很强的分析和解决问题的能力;
    4、优秀的表达能力和沟通技巧,擅长谈判和把握客户需求,能有效分析和解决问题;
    5、热爱销售工作,乐观积极,脚踏实地,具有较强的攻关毅力,坚持不懈


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